招聘服务进校园 精准对接促就业

4月16日，为进一步加大人才引进力度，扎实做好高校毕业生就业创业工作，有效满足辖区企业人才供给需求，我区组织企业前往山西太原中北大学开展“襄迎人才小分队”精准招聘活动。

此次招聘提供了产品研发、工程设备、计算机、销售、会计、机械制造、机电一体化、人力资源等共计400多个优质岗位。招聘现场人头攒动，气氛活跃。毕业生们携带个人简历，细心阅读企业招聘信息，积极与招聘单位沟通。各招聘企业通过海报、宣传册等，详细地向学生介绍企业概况、薪资福利、发展前景等情况，耐心为到场学生答疑解惑。截至当天下午，共有100余名应届毕业生投递个人简历，达成初步意向43人。　

下一步，我区将紧紧抓住毕业生离校前的关键窗口期，持续以“分行业、小规模、多批次”的招才引智形式，实施招聘服务进校园、政策宣传进校园、就业指导进校园、创业服务进校园等举措，推动公共就业服务向校园延伸；强化就业创业服务，把更多的高校毕业生吸引到襄阳就业创业，促进高校毕业生高质量充分就业。（社会保障服务中心　黄超　张思佳）